岗位职责：
1、制定和实施电梯公司的战略规划，包括但不限于业务发展、市场营销、项目管理等方面；
2、负责电梯公司的日常运营和管理，包括但不限于人员招聘、培训、考核等方面；
3、拓展电梯公司的业务领域，发掘新的市场机会，推动业务持续发展；
4、维护和深化客户关系，建立和维护良好的企业形象；
5、领导和协调与其他部门的工作，确保公司运营的高效顺畅。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械、电子、管理等相关专业优先考虑；
2、8年以上电梯行业工作经验，3年以上电梯公司总经理或高层管理职位经验；
3、熟悉电梯行业的发展趋势和市场需求，具有丰富的业务拓展和项目管理经验；
4、具备出色的领导能力和团队管理能力，能够有效地激励和管理团队；
5、具备优秀的沟通协调能力和客户服务意识，能够有效地维护和深化客户关系。